Archives mensuelles : avril 2011

1er mai : solidarité internationale, progrès social et conditions de travail

2011-04-14T12:40:35+02:0014 avril 2011|Catégories : À LA UNE|

Ce 1er mai, journée de solidarité internationale du monde du travail, prend un relief particulier dans un monde marqué par des évolutions majeures. Nous appelons les nivernais à exprimer leur soutien aux peuples qui se soulèvent pour la dignité et la liberté. Partout dans le monde, cette onde de choc salutaire bouscule les dictatures et porte un message d'espoir pour les salariés du monde entier.
En France, le 1er mai 2011 se déroule dans un contexte de crise économique et sociale (...)

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Tentative d’analyse du mouvement contre la contre-réforme des retraites

2011-04-06T06:39:44+02:006 avril 2011|Catégories : À LA UNE|

Le refus du projet gouvernemental sur les retraites a été massif dans le pays, autant sur l'ensemble du territoire (on a vu des défilés dans de très petites villes, dans des îles bretonnes,...) que dans une large part de la population ec cela sans partager un seceur professionnel particulier. Ainsi la présence dans les cortèges de nombre de salariés isolés, de salariés jeunes, de salariés du privé, de celle massive des femmes - certes pas nouvelle, et c'est d'ailleurs (...)

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Lycées

2011-04-01T15:03:55+02:001 avril 2011|Catégories : À LA UNE|

A la rentrée 2011, les lycées nivernais seront le niveau de l'éducation nationale qui supportera l'essentiel des suppressions de postes : 43 Équivalents Temps Plein
Ces suppressions sont rendues possibles par les différentes réformes.
La réforme du bac professionnel qui retire une année de scolarité pour les élèves préparant ce diplôme, permet de supprimer le quart des moyens d'enseignement consacrés à ces élèves.
Après un an de fonctionnement de la réforme du lycée, on (...)

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TAILLE DES CLASSES

2011-04-01T14:56:46+02:001 avril 2011|Catégories : À LA UNE|

Nous ne voulons pas parler ici de la taille des classes du point de vue de la superficie bien que le sujet soit intéressant puisqu'il conditionne le quotidien en termes d'espaces et d'aménagement pour les élèves voire en terme d'organisation. Il s'agit de la taille des classes sur le plan des effectifs, donnée ô combien importante à ce moment de la carte scolaire.
une note du Centre d'analyse stratégique (CAS), indique que notre pays est celui qui (...)

- CDEN

DECLARATION ASH CDEN 1 AVRIL 2011

2011-04-01T14:52:04+02:001 avril 2011|Catégories : À LA UNE|

Le travail des enseignants spécialisés est reconnu efficace par tous. Dans notre département, la mise en place d'un groupe technique RASED (réseaux d'aides spécialisées aux élèves en difficultés)a permis l'écoute, le soutien et l'échange entre inspecteurs et enseignants spécialisés. Nous souhaitons que soient pérennisés ces moments de co-in tervention constructive et généralisés à tout l'ASH. La menace, il y a quelques mois, de fermetures de CLIS (classe (...)

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Déclaration des membres du CDEN (hors PEEP) le 1er avril

2011-04-01T14:44:39+02:001 avril 2011|Catégories : À LA UNE|

Depuis 2007, les lois de finances prônent le dogme du non remplacement d'un fonctionnaire sur deux. Une fois de plus c'est le ministère de l'Education nationale le plus touché, avec 16.000 suppressions d'emplois, dont 600 administratifs.
Et la politique du ministre réussit le tour de force de rassembler toutes les colères.
En effet, les répercussions de cette austérité se font gravement sentir dès la maternelle. Le taux de scolarisation des 2 ans dans notre (...)

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CDEN du 1er avril, décisions encore en attente.

2011-04-01T14:32:52+02:001 avril 2011|Catégories : À LA UNE|

Sous la pression des manifestants (élus, parents d'élèves, enseignants en grève...) venus d'une vingtaine de sites différents (voir la liste ci-dessous), Monsieur le Préfet a accepté de recevoir des délégations en ouverture du CDEN. Ainsi, les représentants des écoles ont pu exprimer leurs inquiétudes et exposer leur situation.
Les membres du CDEN (hors PEEP) sont aussi intervenus dès le début du CDEN (voir le texte).
Pour le premier degré, les représentants du personnel ont à (...)

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